Vážená zamestnankyňa, vážený zamestnanec UKF.

Vedenie univerzity realizuje aj v roku 2017 prieskum Vášho vnímania univerzity, fakulty a pracoviska, ako aj Vašich potrieb a očakávaní spojených s výkonom činnosti na univerzite. Výstupom monitoringu v roku 2016 sa vedenie univerzity opakovane zaoberalo a zahájilo podporu viacerých kľúčových činností s cieľom uspokojiť Vaše požiadavky a očakávania (napríklad zahájené vzdelávanie zamestnancov v cudzích jazykoch a IKT, podanie projektov a rozvoj činností súvisiacich so zlepšením poradenských a podporných činností zamestnancom a ďalšie). Samotné vyhodnotenie monitoringu za rok 2016 bolo zverejnené členom Kolégia rektora UKF v mesiaci september 2016, následne prerokované v Rade kvality UKF v októbri 2016 a je prezentované vo Výročnej správe UKF za rok 2016.

V roku 2017 bude dotazníkový prieskum realizovaný elektronicky, pričom dotazník bude sprístupnený všetkým zamestnancom univerzity v dňoch 22.5. - 5.6.2017 (2 týždne) na linku: tu.

Dotazník pozostáva zo 6 blokov (A,B,C,D,E,F), pričom zamestnanec vypĺňa povinne bloky A až C a z blokov D až F si vyberá tie, na ktoré chce poskytnúť svoje hodnotenie a spätnú väzbu manažmentu univerzity/fakulty/pracoviska. Pre optimálnu analýzu by bolo žiaduce vyplniť všetky bloky, ktoré sa Vás, ako zamestnanca UKF dotýkajú.

 

Sme presvedčení, že Vaše názory a hodnotenie nám pomôže skvalitniť procesy a obsahy riadenia kvality na všetkých úrovniach a plánovať rozvoj a podporu v oblasti ľudských zdrojov na univerzite aj v ďalšom období. Na vašom názore nám veľmi záleží a ceníme si každú spätnú väzbu od zamestnanca UKF.
 
Ďakujeme Vám za ochotu a čas strávený pri vyplnení dotazníka.

 

S pozdravom

doc. PaedDr. Marcela Verešová, PhD.
prorektorka pre ďalšie vzdelávanie a kvalitu